Modelo de currículo para primeiro emprego pronto para editar
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Este modelo de currículo é para pessoas sem experiência profissional que estão em busca do seu primeiro emprego. Mas, isso não significa que o modelo só irá servir a pessoas que buscam seu primeiro emprego.
Se você já foi empregue antes, mas foi por pouco tempo e a sua experiência não é grande coisa, esse modelo também serve para você.
Como fazer um currículo para primeiro emprego
- Comece com seus dados pessoais;
- Defina um objetivo profissional;
- Mencione sua formação acadêmica;
- Destaque sua experiência com trabalhos informais e estágios;
- Liste suas habilidades e competências;
- Inclua informações complementares.
1. Comece com seus dados pessoais
A primeira informação que vem num currículo para o primeiro emprego ou não, são os dados pessoais.
Os dados pessoais que você deve colocar no currículo para o primeiro emprego são: nome completo, idade, estado civil, telefone, email e endereço.
É importante que o email fornecido seja profissional, com nome e sobrenome.
Por exemplo, se o seu nome é Jorge Andrade, procure criar um email como este mario.andreade@hotmail.com, na impossibilidade de criar um email desta maneira, acrescente hífen, underline ou números, mas evite usar seu ano de nascimento.
2. Defina um objetivo profissional
O segundo campo muito importante a ser preenchido no currículo para primeiro emprego, tem haver com o objetivo profissional.
No objetivo do currículo para primeiro emprego você deve colocar o cargo almejado ou a área em que deseja atuar.
Confira exemplos de objetivos para primeiro emprego:
Exemplo 1
“A procura do meu primeiro emprego como assistente administrativa numa empresa onde possa colocar em pratica meus conhecimentos em favor da instituição, focando sempre o beneficio e o crescimento da organização e o crescimento profissional.”
Exemplo 2
“Crescer profissionalmente, aprender novas coisas, solidificando-me com a politica da empresa e com ela poder crescer dando o melhor de mim ajudando no que diz respeito as tarefas da empresa.”
3. Destaque a sua formação acadêmica
Você cursou o ensino médio ou o curso superior?
Ao preencher esse campo, você deve começar da formação mais recente para a mais antiga, sempre preenchendo o nome do curso, da instituição e o ano de conclusão ou previsão de término (mês, ano).
Cursos desatualizados ou que estejam fora da sua área de interesse devem ser eliminados do currículo.
Vejamos alguns exemplos:
“Conclusão do ensino médio na Escola Secundária da Matola, (Conclusão em Março de 2020)”
“Técnica de Farmácia, Instituto de Ciências de Saúde de Infulene, (Conclusão em Maio de 2022)”
“Licenciatura em Gestão de Empresas, Universidade do Porto, (atualmente a frequentar o 4º ano)
Conclusão prevista para Dezembro de 2023”
4. Destaque sua experiência com trabalhos informais e estágios
Um empregador não está apenas olhando o que você fez, mas o que você pode fazer.
Você precisa convencê-lo de que é capaz de assumir o cargo. Coloque todos os trabalhos informais, estágios ou pequenos serviços que fez.
Se você já teve experiência de trabalho informal na empresa de um amigo ou parente, mesmo que por pouco tempo. Esta informação deve constar no seu CV.
Mas, se você não tem nenhum tipo de experiência profissional, nunca estagiou, nunca praticou o voluntariado e nunca fez nenhum serviço, substitua o campo “experiência profissional” pelas suas habilidades e conhecimentos que você acumulou ao longo dos anos.
5. Liste suas habilidades e competências
Sendo que você esta a procura do seu primeiro emprego, em vez de você se concentrar na experiência de trabalho, é melhor focar nas habilidades que você desenvolveu durante a sua formação.
Coloque aqui as suas principais habilidades e competências que podem contribuir para o crescimento da empresa, baseando-se na sua experiência de vida.
Você tem facilidade para mexer com computadores e sabe trabalhar com o pacote Office?
Coloque como uma das suas competências.
Você é comunicativo(a)?
Você descobriu que tem vocação para liderar equipes?
Coloque também na área de habilidades e competências.
6. Não se esqueça das informações complementares
Agora que você preencheu todas as seções do currículo, pare e pense:
Será que tem mais alguma coisa na sua vida que é importante para aquela vaga que você está se candidatando e você gostaria que os recrutadores soubessem?
Se tiver, coloque essa informação aqui.
Segue algumas informações que costumam aparecer como “Informações adicionais” em currículos sem experiência:
- Disponibilidade de horário (se você está estudando);
- Carteira de motorista;
- Cursos de curta duração;
- Se você possui veículo próprio (importante para empregos em vendas).
A disponibilidade de horário é uma informação muito importante na hora de se candidatar a um emprego quando você ainda está estudando, pois tanto a empresa quer saber se o horário de estudos não interferirá no horário de trabalho.
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