A Progettomondo pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um/a (1) Técnico/a Agrónomo.

Contexto

A Progettomondo é uma ETS fundada em 1966, com o compromisso de lutar contra as diferentes formas de pobreza e desigualdade a nível global. Tudo há começado na América Latina e, atualmente, está também activa em intervenções de desenvolvimento e direitos humanos no Norte de África, na África Subsariana e no Médio Oriente. Em Itália e na Europa, promove ativamente a Educação para a Cidadania Global (ECG) e outras formas de mobilização e sensibilização para as alterações climáticas, a favor do diálogo intercultural e do combate a todas as formas de discriminação, racismo e xenofobia.

A Progettomondo está presente em Moçambique desde 1999, para apoiar as comunidades rurais, valorizando o seu potencial através de ações que visam o reforço dos sectores agrícola e pecuário, privilegiando cursos de formação dirigidos aos grupos mais vulneráveis, incluindo jovens e mulheres. Tem desenvolvido iniciativas no domínio dos direitos humanos junto dos grupos mais desfavorecidos e, em particular, dos jovens reclusos e doentes psiquiátricos.

Moçambique vagas de emprego

Paralelamente, a PM desenvolveu também projetos no domínio da proteção e conservação do ambiente, através da gestão de resíduos sólidos urbanos, da proteção da zona costeira e de projetos de reflorestação.

A PM está atualmente a relançar a sua presença operacional em Nampula no âmbito de um projeto de segurança alimentar financiado pela Presidência da República Italiana através do mecanismo 8×1000.

Objetivos e Características Gerais

Sob a supervisão direta do Coordenador do Projeto e do Coordenador Nacional, é responsável pela coordenação das atividades de campo, supervisiona a equipe local da Progettomondo na área geográfica identificada no “Local de trabalho”.

Facilita a coordenação entre o escritório e as atividades de campo, potenciais parceiros do projeto, principais partes interessadas e autoridades locais. Pode estar envolvido transversalmente em outras intervenções da organização.

Responsabilidades

Atividades técnica do projecto

• É responsável técnico de todas as actividades de campo ligadas àgricultura e irrigação previstas no âmbito do projecto;
• Garante a implementação e adopção de boas práticas de agricultura de conservação através da abordagem da agroecologia;
• Monitora o andamento das actividades nas áreas de implementação das intervenções da Progettomondo;
• Desenha e implementa o calendário e os planos das actividades previstas no projecto;
• É responsável da supervisão de eventuais mobilizadores/oficiais de campo, incluindo a avaliação periódica do trabalho do pessoal;
• Apoiar a implementação de sistemas agroecológicos de produção hortícola em zonas rurais e periurbanas;
• Realizar visitas técnicas de campo para diagnóstico, planejamento e acompanhamento das unidades produtivas;
• Promover capacitações práticas com metodologias participativas (Escolas de Campo, Oficinas, Dias de Campo);
• Colaborar na produção de materiais técnicos (fichas, cartilhas, vídeos curtos, etc.);
• Contribuir para o monitoramento técnico do projeto e para a coleta de dados de campo.

Coordenação do Projeto

• É responsável pela implementação das atividades do(s) projecto(s) e da gestão do pessoal técnico;
• Realiza planos de trabalho detalhados e periódicos (mensal, trimestral, semestral e anual) para assegurar a correcta implementação das atividades do(s) projecto(s) em coordenação com as/os Cordenadoras/es de projecto;
• Assegura o cumprimento dos planos de trabalho e dos prazos junto com o pessoal técnico;
• Coordena e apoia na realização de formações e capacitações ao pessoal interno e externo, aos parceiros e aos grupos ou associações de agricultores selecionados;
• Garante uma constante comunicação e coordenação com potenciais parceiros de projecto para garantir a melhor implementação das actividades;
• Representa a Progettomondo em reuniões de coordenação, advocacia e de networking com as autoridades locais e regionais e parceiros para dar uma visão geral e atualizações sobre a implementação do(s) projeto(s) e promover o trabalho da Progettomondo;
• Sabe lidar e manter uma comunicação constante e fluida com parceiros, atores externos à organização e autoridades locais e mantem boas relações de networking, garantindo sempre o fluxo de informações dentro da organização e no exterior, sempre em coordenação com as/os Cordenadoras/es de projecto;
• Trabalha em coordenação com o departamento de administração, contabilidade e logistica para garantir a melhor forma de implementar as actividades;
• Apoia na realização de novos projectos em todas as etapas envolvidas no PCM (recolha de dados, analise, elaboração do desenho de projecto, etc.);
• Sempre fornece uma boa imagem da organização.

Monitoria, Avaliação e Relatórios

• Realiza, avaliação preliminar e estudos a serem realizados durante a fase inicial do projeto: linha de base, questionários e formulários de monitoramento, formatos de relatórios, modelos de pesquisas, registro de beneficiários em colaboração com os parceiros de projecto e cumprindo com as metodologias designadas;
• Conhece e analisa o projecto, suas actividades e prazos, o quadro logico e os objectivos, resultados, indicadores e output do(s) projecto(s);
• Organiza o monitoramento regular do projeto, revisa as ferramentas de coleta de dados relevantes e desenvolve planos de M&A específicos do projeto sistemáticos e eficazes;
• Trabalha em estreita colaboração com as/os Cordenadoras/es de projecto para desenvolver relatórios técnicos e narrativos de qualidade, documentos do projeto, avaliações rápidas periodicamente (mensais, trimestrais, semestrais e anuais) para reportar o andamento das actividades de projecto(s) e realiza relatórios de atividades para os parceiros do projeto;
• Acompanha continuamente as actividades do(s) projeto(s) e aconselha em caso de necessidades e problemas emergentes a todos níveis (campo, pessoal, escritório, etc.);
• Realiza missões de campo periódicas para garantir que o projeto seja implementado conforme planejado;
• Garante que os processos de controle de qualidade de dados (incluindo verificação de dados e debriefing diário) sejam implementados para todas as actividades realizadas;
• Presta apoio e orientação aos outros funcionários do projecto que se ocupam de M&A, na Itália e em Moçambique, para melhorar e garantir a qualidade dos relatórios mensais elaborados;
• Participa activamente no controlo de qualidade dos dados e assegura que os dados sejam confiáveis, precisos, completos e atempados;
• Realiza semestralmente análises dos resultados alcançados e discute com a equipa técnica para identificar os problemas detectados e as possíveis soluções;
• Gere o ciclo de informação, desde recolha, avaliação da qualidade, lançamento de dados, análise até a preparação das tabelas e gráficos para os relatórios;
• Realiza uma constante analise de dados e mantem actualizado o quadro logico e os resultados atingidos durante o andamento do projecto;
• Apoia e coordena o treinamento e a supervisão do pessoal técnico pela recolha e analise de dados, sobre as ferramentas de coleta de dados e os métodos de coleta de dados. Monitora e assegura a colecta manual e/ou eletrónica de dados, utilizando verificações de qualidade de dados;
• Apoia a organização e condução de formações;
• Organiza os arquivos dos dados nos escritórios da Progettomondo e no arquivo digital do projecto e ter um sistema eficaz de cópias de segurança das informações;
• Auxilia na documentação de estudos de caso e histórias de sucesso para componentes específicos do projeto e para o programa geral;
• Reporta em relatórios pontuais e periódicos o andamento das actividades de projecto às autoridades locais.

Requisitos

• Formação Técnica ou Superior em Agronomia, Agroecologia, Ciências Agrárias ou áreas afins;
• Mínimo de 3 anos de experiência prática com horticultura sustentável, produção agroecológica ou agricultura familiar;
• Mínimo de 3 anos de experiência em gestão de projetos de desenvolvimento ou de cargos diretivos de projetos;
• Domínio de metodologias participativas de extensão rural;
• Experiência e competências comprováveis em matéria de planeamento financeiro e actividades de projeto;
• Capacidade de trabalhar com comunidades rurais, com enfoque intercultural e de gênero;
• Boa comunicação oral e escrita; capacidade de trabalho em equipe multidisciplinar;
• Desejável: experiência prévia em projetos de cooperação internacional ou ONGs;
• Idioma: português.

Local de trabalho: Nampula, com visitas frequentes ao distrito de Rapale (Rapale Sede, Namaita e Mutivaze)

Início previsto: Agosto 2025

Duração do contrato: 6 meses renováveis

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